Nuestra Filosofía de Governanza
Nuestra filosofía de gobierno sostiene la noción de que la rendición de cuentas, la transparencia, la ética y el cumplimiento no son contradictorios con el crecimiento, sino que forman su fundamento. Al salvaguardar los intereses de todas las partes interesadas, incluidos los accionistas, los empleados, los clientes y las comunidades, contribuimos al desarrollo de sociedades más fuertes y resistentes, donde el futuro está marcado por la equidad y la interdependencia. Es por eso que cada una de nuestras empresas es inquebrantable en su compromiso con nuestro acuerdo de Brand Equity & Business Promotion (BEBP) – un compromiso no solo con la excelencia, sino también con las prácticas éticas en todas las interacciones e iniciativas, independientemente de la ubicación o la relación con nosotros.
La relación de Al Thuraya Holdings con las sociedades operativas del grupo se rige por: Participación en las sociedades del grupo. Al Thuraya Holdings es la principal sociedad de cartera de inversiones y el promotor de las sociedades del grupo.
Equidad de Marca & Promoción de Negocios
Cada marca dentro de nuestra familia de empresas de Al Thuraya Holdings es parte de nuestro acuerdo de Brand Equity & Business Promotion (BEBP). Para comprometerse con nuestros estándares de conducta y excelencia operativa, las empresas tienen derecho a utilizar nuestra marca. El BEBP hace obligatoria la adopción de:
ATH Código de Conducta y Código de Ética
Nuestro Código de Conducta y nuestro Código de Ética representan quiénes somos, tanto a nivel de empresa como individual. Proporciona una visión general de las leyes, regulaciones y políticas de la empresa que se aplican a nosotros y el trabajo que hacemos, pero hace más que eso, ya que se basa en nuestros valores compartidos.
ATH Modelo de excelencia empresarial
Promover la excelencia empresarial a través de nuestro enfoque de intercambio de conocimientos y mejores prácticas entre organizaciones, facilitando un crecimiento más rápido y aprendiendo de las percepciones compartidas. Los asesores certificados evalúan nuestro modelo de excelencia empresarial en todas las marcas. El desempeño general se mide en función de esferas como el liderazgo, la estrategia, la ejecución operacional, las necesidades y la comprensión de los clientes y la comunidad y el uso eficaz de los datos.
Nuestro Compromiso con la Sostenibilidad
El compromiso de la ATH se extiende al desarrollo económico comunitario, las normas de seguridad, la equidad de las partes interesadas y el cumplimiento de las leyes y reglamentos nacionales. Fomentamos un entorno en el que se anime a las partes interesadas a plantear cuestiones relacionadas con la ética y la sostenibilidad y áreas de mejora. No perseguimos el crecimiento sin seguir prácticas ambientales.
Principios Éticos
Creemos firmemente que la forma en que llevamos a cabo nuestro negocio e interactuamos con empleados, clientes, proveedores de servicios, socios, contratistas, competidores y el público es tan crucial como la calidad de los servicios que ofrecemos. Guiados por esta creencia, hemos establecido un sólido marco regulatorio interno que impone un compromiso de integridad inquebrantable y los más altos estándares éticos para nosotros y todas las partes interesadas.
Estos principios rectores definen nuestro compromiso con la responsabilidad ética y sirven como un recordatorio constante de los valores que impulsan nuestra organización. Como ATC, nos comprometemos a mantener estos principios en todas nuestras interacciones, decisiones y acciones, asegurando que nuestros clientes y socios puedan confiar en nosotros para ofrecer servicios excepcionales manteniendo los más altos estándares éticos.
01
Profesionalismo y Disciplina
Se espera que todo el personal mantenga los más altos niveles de profesionalismo, incluyendo el tratamiento de clientes, colegas y las comunidades en las que trabajamos con respeto y cortesía. El comportamiento deseado se centra en contribuir al logro de los objetivos organizativos, garantizando al mismo tiempo la seguridad y la confidencialidad en todo momento.
02
Buen Juicio
Nuestro equipo tiene responsabilidades significativas en la salvaguardia de los intereses de nuestros clientes y de la comunidad en general. Se espera que los miembros del personal actúen con buen criterio y rindan cuentas de sus actos, parte integrante de nuestra misión de proporcionar servicios fiables de gestión de riesgos y seguridad.
03
Integridad y Conducta ética
Every staff member is expected to have a strong ethical compass and uphold the highest standards of integrity and to uphold our companies’ values. They contribute to the safety and security of our clients and communities, whilst respecting the law of the countries they work in.
Nuestro Código de Conducta y Código de Ética describe las funciones y responsabilidades de todos con respecto a los códigos, nuestra adhesión a la promoción de un entorno de trabajo positivo y un enfoque para crear un lugar de trabajo equitativo, seguridad en el lugar de trabajo, confidencialidad; compromiso con los Principios Voluntarios de Seguridad y Lucha contra la Corrupción y los Derechos Humanos; y la política de Uso de la Fuerza.
Nuestro Compromiso con la Sostenibilidad
A través de nuestro enfoque de grupo diverso, reconocemos mejor estos riesgos y necesidades, aprendiendo cómo debería ser la sostenibilidad real. Las empresas están comprometidas con la sostenibilidad al adoptarla como parte de las estrategias de negocio en tres áreas de enfoque: impulsar la descarbonización de nuestros negocios y cadena de valor; aplicar un enfoque de economía sistémica y circular para reducir el uso de recursos y residuos; y preservar y restaurar el medio ambiente natural.
Al Thuraya Holdings se compromete a hacer su parte en la emergencia climática al ser conocedora y responsable y al adoptar tecnologías, innovaciones y prácticas empresariales respetuosas con el medio ambiente mientras persigue sus aspiraciones de crecimiento. El grupo se esforzará por ser un líder en el desarrollo y la ampliación de las nuevas tecnologías que se necesitan para impulsar una transición verde – la aspiración del grupo de cero neto para 2026 son parte de su visión de asegurar el futuro, hoy.